กฎหมาย กองทุน เงิน ทดแทน
พระราชบัญญัติเงินทดแทน พ ศ 2537 - สภาพนักงาน : มหาวิทยาลัยพะเยา
วิธีการขอรับเงินทดแทน เมื่อลูกจ้างประสบอันตรายหรือเจ็บป่วย ทุพพลภาพ สูญเสียอวัยวะ หรือสูญเสียสมรรถภาพในการทำงาน สำนักงานประกันสังคม จัดตั้ง “กองทุนเงินทดแทน” ขึ้น
เว็บไซต์ กฎหมาย กองทุน เงิน ทดแทน วิธีการขอรับเงินทดแทน เมื่อลูกจ้างประสบอันตรายหรือเจ็บป่วย ทุพพลภาพ สูญเสียอวัยวะ หรือสูญเสียสมรรถภาพในการทำงาน สำนักงานประกันสังคม จัดตั้ง “กองทุนเงินทดแทน” ขึ้น กฎหมายแรงงาน กองทุนเงินทดแทน คือ กองทุนที่จ่ายเงินทดแทนให้แก่ เงินสมทบ คือ เงินที่นายจ้างจ่ายเข้ากองทุนเงินทดแทน แต่เพียง กฎหมาย ว่าด้วยโรงเรียนเอกชน นายจ้างที่ดำเนิน
กฎหมาย กองทุน เงิน ทดแทน ต่อมาเมื่อมีการจัดตั้งสำนักงานประกันสังคมขึ้นตามพระราชบัญญัติ ประกันสังคม พ ศ 2533 สำนักงานกองทุนเงินทดแทน กรมแรงงาน ก็ได้ถูกโอนมา สังกัดสำนักงานประกันสังคม ตั้งแต่วันที่ พนักงานที่ขึ้นทะเบียนเป็นลูกจ้างตามกฎหมาย จะได้สิทธิ 2 กองทุนคือ 1 กองทุนประกันสังคม ใช้ในกรณีที่ไม่เกี่ยวข้องกับการทำงาน เช่น เจ็บป่วย ๙ ๑๕ เรื่อง หลักเกณฑ์และวิธีการออกใบเสร็จรับเงินสมทบกองทุนเงินทดแทน ๒๒๗ ที่ออกด้วยวิธีการทางอิเล็กทรอนิกส์ ลงวันที่ ๒๖ กันยายน พ ศ ๒๕๖๒ ๙ ๑๖ เรื่อง ค่าใช้จ่ายในการฟื้นฟูสมรรถภาพในการท างาน
ไม่สามารถโหลดการรับสินค้าได้ ความพร้อมใช้งาน